为充实雷州市特殊教育学校教师队伍，依据《事业单位人事管理条例》和《广东事业单位公开招聘职员方法》有关规定，根据公开、公平、公正、角逐、择优的原则，我市教育拟在高校设点现场为雷州市特殊教育学校公开招聘2019届高校毕业生。现或有关事情公告如下：

1、招聘职位

本次招聘人数共13名，具体条件等详见《2019年雷州市特殊教育学校公开招聘教师职位表》。

2、招聘对象

招聘对象为全日制普通高等院校符合招聘职位条件需要的2019届特殊教育专科及以上毕业生外留学的毕业生)。

3、招聘条件

考试报名职员应当拥有以下基本条件：

1.具备中国国籍，拥护中国宪法。

2.遵纪守法，具备好的品行和职业道德。

3.符合招聘职位所需要的专业和资格条件。

4.具备正常履行职责的身体条件和符合职位需要的工作能力。

5.法律、法规规定的其他条件。

下列职员不能考试报名

1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

2.曾因超生被有关单位根据人口与计划生育有关规定作出处置决定，从该处置决定作出之日起未满5年的。

3.近两年内，在机关、事业单位招录考试、体检或考察中存在违纪行为的。

4.因涉嫌违法违纪正在同意审计、纪律审察或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的职员。

5.法律、法规规定的其它不能面试的情形。

6. 聘用后即构成回避关系的。

7. 法律法规和规章规定不适合聘用为事业单位员工的其他情形。

4、薪资待遇

聘用职员为事业单位编制职员。试用期满后考核合格的，按规定办理职位聘用手续，实行国家及省有关政策规定的薪资待遇。

5、招聘程序和方法

发布公告

在雷州市人力资源和社会保障局门户网站、雷州市教育局门户网站、各招聘学校和有关高校校园网上发布招聘公告。

组织报名

1.报名日期及地址

2019年6月22日至24日上午9：0011:00时在贵州安顺学院同意报名。

2.报名方法及材料需要

使用现场报名方法，同意报名材料并进行资格审察。考试报名者须提交如下材料：

应届生考试报名须提交有效期内的二代身份证、个人简历、在校学习成绩单、《广东事业单位公开招聘职员报名表》，与最近一寸免冠彩色照片各一份;

择业期内毕业生须提交有效期内的二代身份证，个人简历，毕业证和学位证、在校学习成绩单、《广东事业单位公开招聘职员报名表》，与最近一寸免冠彩色照片各一份。

3.其他事情

考试报名者需要本人按需要带齐资料到招聘现场报名。

考试报名者所提交的材料需要真实、有效。不符合需要或弄虚作假的，无论何时发现，一经查实，取消面试资格或不予聘用。

报名需要

1.考试报名职员应仔细阅读本公告，了解具体职位资格条件及招聘政策，确认符合条件后在公告规定的时间、地址进行报名。

2.考生填写报名表，报名表格可在雷州市教育局门户网站、雷州市人力资源和社会保障局门户网站《2019年雷州市特殊教育学校赴高校公开招聘特殊教育专业教师公告》中下载。

3.除报名表提交原件外，其他有关的证件材料均需要提供原件和复印件各1份，经审核后留下复印件，原件当场退回考生。

报名需要注意的地方

1.考试报名职员只能选择一个职位报名，考试报名多个职位的，取消报名条件。考试报名职员须诚信报名。提交不真实考试报名材料的，一经查实，即取消考试报名、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作历程证明等行为的，按规定追究个人责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关处置。

2. 所有考试报名职员须于2019年6月24近日获得相应学历、学位及教师资格等证书。港澳学习、海外留学职员须于报名截止日期前获得教育部中国留学服务中心理外学历学位认证函及有关证明材料方可考试报名。

3.不能考试报名聘用后即构成回避关系的职位。

招聘方法

使用现场公开招聘方法，由招聘单位组织符合条件者进行面试。

1.面试时间和地址

2019年6月25日上午9时正在贵州安顺学院进行。

2.面试方法和需要

招聘单位依据招聘职位条件，由招聘小组审核考生资料，确定参加面试的对象名单。在面试人数超越招聘职位数1：6比率状况下，招聘单位可通过答辩方法进行筛选式面试，按招聘职位数1：6比率确定参加面试对象名单。

考生需要按规定的时间到指定地址报名并参加面试，未按时参加或中途擅离考场视为自动舍弃面试资格。

面试形式和内容：面试总分100分，面试以专业常识测验+试讲形式进行，面试成绩=专业常识测验+试讲。总成绩未达到60分及以上不予聘用。

3.成绩公布

以书面形式在面试现场公布。面试成绩相同的考生，由招聘单位通过答辩形式确定排名先后，答辩的时间地址由招聘单位具体安排。

4.签订就业协议书

学校招聘小组依据招聘职位的考生面试成绩从高到低排名确定签约职员名单。招聘单位与拟签约对象进行双向选择，双方无异议的，现场签订毕业生就业协议书。因考生体检、考察不合格，自愿舍弃或公示中发现影响聘用问题而致使拟聘职位出现空缺的，可按面试成绩从高到低顺序依次递补。

6、体检

按招聘职位聘用人数，在合格分数线内依据考试总成绩由高至低按招聘职位1：
1的比率确定体检对象。如出现体检不合格或舍弃体检的，按考试总成绩由高到低在拥有候选资格职员中依次递补体检人选。

依据《关于印发的公告》等有关规定，体检标准实行《广东教师资格申请职员体格检查标准》。体检时间和体检地址另行公告。

7、考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由用人单位和主管部门依据根据《广东事业单位公开招聘职员考察工作推行细节》的规定，对体检合格考生的思想政治表现、遵纪守法、计划生育、工作或学习表现等状况进行、客观、公正的考察。要根据《关于进一步从严管理干部档案的公告》需要，重点对考察对象的档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历。考察不合格或者舍弃聘用的，可依次递补考察人选。

8、公示

体检及考察合格者确定为拟聘用人选，在雷州市教育局和雷州市人力资源和社会保障局门户网站公示，公示期为7个工作日。

9、办理聘用手续

经公示无反映或反映问题经查不属实的，无特殊缘由，按有关规定和程序办理聘用手续，兑现相应待遇。

10、调剂

因考生面试、体检、考察不合格，自愿舍弃或在公示中发现影响聘用问题而致使拟聘职位出现空缺的，可在考试报名同一类职位符合条件的考生中依考试合格成绩由高到低次序递补人选。递补期限为自拟聘用职员公示期满之日起10个工作日内，逾期出现职位空缺的不再递补。

十1、其他事情

填写联系地址和电话需要真实，面试期间须维持联系电话畅通。如因联系电话不畅通，致使未能按时接到招聘有关公告而耽误其本人参加面试、体检等环节的，后果由面试者本人负责。

如出现考生报名、面试、签约的时间及地址与公告不符，以学校现场公告为准。

详细了解招聘单位状况请登录各招聘单位网站或联系各单位，联系方法见《2019年雷州市特殊教育学校赴高校公开招聘特殊教育教师工作咨询电话》。

本次招聘的面试、体检、考察、聘用等工作同意雷州市纪委派驻雷州市教育局纪检组监督。

本公告未尽事宜由雷州市教育局负责讲解。

招聘工作咨询电话：、，招聘工作监督电话：

原标题： 2019年雷州市特殊教育学校赴高校公开招聘特殊教育专业教师公告

2019年雷州市特殊教育学校公开招聘教师职位表

广东事业单位公开招聘员工报名表

2019年雷州市特殊教育学校赴高校公开招聘特殊教育教师工作咨询电话

雷州市教育局 雷州市人力资源和社会保障局

2019年6月十日

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