三角镇坐落于中山东北部，地处广深莞佛珠5市1小时生活圈，紧靠深中通道主干线，交通路网体系日趋成熟，区位优势明显。全镇总面积72平方公里，常住人口约12万，现有中小学9所，中小学生1万多人。

依据本镇教育进步的需要，现面向社会公开招聘公办小学合同制教师31人，现或有关事情公告如下：

1、招聘对象

1.全日制普通高等院校应届毕业生

2.社会职员

2、招聘职位

小学：语文、数学、英语、体育、音乐

3、面试条件

1.基本条件：

遵守中国宪法、法律、法规。

拥有好的品行和职业道德，无违法记录。

具备正常履行职责的身体条件和符合职位需要的工作能力。

2.资格条件：

获得与所聘职位相对应的教师资格证。

具备相应专业大学本科及以上学历。

年龄在35周岁以下，具备中小学高级或一级教师职称的面试者，年龄可适合放宽至低于42周岁。

拥有职位所需要的其他条件;

尚未解除纪律处分或正在同意纪律审察的职员，正在同意刑事处罚或行政处罚的职员，有关法律法规规章规定不能聘用为事业单位员工的，不能面试。

4、招聘程序

1.发布招聘公告;

2.报名及资格审核;

3.组织面试考核;

4.体检、考察及公示等;

5.签订合同，办理正式录用手续。

5、报名

1.报名

面试者下载报名表，于2019年7月3近日将报名表、个人简历、毕业证、资格证及有关荣誉证书制作成pdf文档，文档按面试职位+名字命名，将pdf文档发至邮箱。

报名联系人：谭老师

面试者也可携带报名表、个人简历及毕业证、资格证、荣誉证书等材料到三角镇人民政府大院一楼104室三角镇教育事务指导中心报名。

2.参加面试职员的确定

由招聘小组审核考试报名条件后，择优按职位拟招聘人数高于1:2，不高于1：3的比率确定参加面试职员。以短信或电话方法公告符合条件的面试职员有关面试事情，不合需要者恕不约见。面试者不按规定时间到达面试考场考试的，视为自动舍弃资格。

6、考核内容及分值构成

1、考核内容

本次考核使用先报名后面试形式进行，公告参加面试人选到指定地址面试，面试具体内容如下：

模拟课堂;

学科综合素养测试;

答辩。

2.分值构成

考核总分值为100分，模拟课堂50分、学科综合素养测试30分、答辩20分。

按评分标准，考核成绩计算使用去除最高最低分后取平均分为考生得分。

7、录用及待遇

1.依据考核结果和职位需要择优录用。若同一职位总成绩相同时，则依次按模拟课堂、答辩及学科综合素培养绩高低顺序确定名次。

2.本次考核录用分数线最低为总分60以上，按总分排名和职位数确定拟录人选，如有拟录职员舍弃或其它缘由影响录用，则按总成绩排名依次递补。

3.拟录用职员通过体检、考察和公示均符合需要后，签订正式聘用合同，享受我镇合同制教师待遇，年收入待遇10万元。

8、其他事情

1.有下列情形的面试者，取消录用资格：

未在规定的时间内到中山三角镇文体教育局报到者;

应届毕业生未能在2019年9月1近日获得教师资格证、毕业证书及学位证书者;

不服从统筹管理和调配者;

伪造、涂改证件、证明，提供虚假、不完整资料或者以其他不正当方法获得面试资格者;

公示结果影响聘用者;

法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。

2.本公告由中山三角镇文体教育局负责讲解，监督投诉电话：

2019年中山三角镇自主招聘合同制教师职位表

2019年自主招聘公办小学合同制教师报名表

三角镇文体教育局

2019年6月25日

原标题： 中山三角镇公办小学招聘编外合同制教师公告

文章来源：?did=2090&id=529585